霍華(Dwight Howard)的低位進攻上季成為不少人攻訐的對象，甚至洛杉磯湖人傳奇球星賈霸(Kareem Abdul-Jabbar)不留情面地指出，霍華在低位接到球後根本毫無頭緒，而且自2009年之後就沒有再有所進步。
如今霍華加入休士頓火箭，身邊多上兩位或許是史上低位進攻最優秀的球星，歐拉朱萬(Hakeem Olajuwon)和麥克海爾(Kevin McHale)指點，也讓他自己身上更添沉重的壓力。
霍華接受NBA官網記者訪問時，表示：「如今這兩位球星就在我身邊，而且無時無刻督促我，一定會讓我有所進步的。」但霍華也心知肚明，每位球員條件不盡相同，自己不可能成為兩位前輩的翻版。
霍華指出：「我可不打算全盤模仿歐拉朱萬，我想這點是很重要的。因為有時候你會過度沉浸在把自己拿去和訓練你的球星作比較，試著去模仿他的所有動作。不過當你是和歐拉朱萬還有麥克海爾合作時，你一定得去除掉一些學不來的部分。就好像要是換成是和喬丹(Michael Jordan)一起訓練時，我也不會試著模仿他的招牌後仰跳投。」
顯然霍華對於究竟該從兩位前輩身上學習什麼的確有明確想法，他補充道：「當我們在練習的時候，我注意力的重點是擺在歐拉朱萬的腳步上。像今天我們在練習轉身這個動作，我原本轉身時是左腳在後，但今天看到他是右腳在後，所以我就會對此加以改進。就是像這種小細節部分做起，再慢慢融入我自己詮釋，我想這才是進步的不二法門。」
事實上霍華仍效力於奧蘭多魔術時，歐拉朱萬就已經和他有過合作經驗，但今年夏天第一次加入另一位低位進攻大師－麥克海爾。歐拉朱萬強調：「有機會和麥克海爾教練並肩合作，尤其我還是一位長人，他所給出的建議、對於比賽的認知和過人的籃球智慧實在令人感到不可思議。」
歐拉朱萬直呼：「我心中一直不斷有這個念頭浮現，霍華是多麼幸運能和兩位名人堂級球星合作，而這又會對於他未來發展有多麼大的幫助。」
不過歐拉朱萬也坦承：「儘管霍華目前表現還是相當不錯，但他進攻技巧仍然十分粗糙，不過他具備所有成功需要的條件。所以我們會教他低位進攻的基本幾個動作，等到他抓到其中存在的節奏之後，他就能夠利用本身優勢加以強化。霍華本身是位十分強壯的球員，因此我們希望他能再多加入那麼一些巧勁上去。」
最後歐拉朱萬和麥可海爾都認為，現在的火箭是非常適合霍華的。因為球隊清楚知道大個子球員是主宰籃球比賽勝負的最大關鍵，而無疑在霍華的心目中也是抱持同樣看法。
新聞出處：痞客邦NBA新聞
http://nba.pixnet.net/news/article/2013-08-19/25200/25538
如今霍華加入休士頓火箭，身邊多上兩位或許是史上低位進攻最優秀的球星，歐拉朱萬(Hakeem Olajuwon)和麥克海爾(Kevin McHale)指點，也讓他自己身上更添沉重的壓力。
霍華接受NBA官網記者訪問時，表示：「如今這兩位球星就在我身邊，而且無時無刻督促我，一定會讓我有所進步的。」但霍華也心知肚明，每位球員條件不盡相同，自己不可能成為兩位前輩的翻版。
霍華指出：「我可不打算全盤模仿歐拉朱萬，我想這點是很重要的。因為有時候你會過度沉浸在把自己拿去和訓練你的球星作比較，試著去模仿他的所有動作。不過當你是和歐拉朱萬還有麥克海爾合作時，你一定得去除掉一些學不來的部分。就好像要是換成是和喬丹(Michael Jordan)一起訓練時，我也不會試著模仿他的招牌後仰跳投。」
顯然霍華對於究竟該從兩位前輩身上學習什麼的確有明確想法，他補充道：「當我們在練習的時候，我注意力的重點是擺在歐拉朱萬的腳步上。像今天我們在練習轉身這個動作，我原本轉身時是左腳在後，但今天看到他是右腳在後，所以我就會對此加以改進。就是像這種小細節部分做起，再慢慢融入我自己詮釋，我想這才是進步的不二法門。」
事實上霍華仍效力於奧蘭多魔術時，歐拉朱萬就已經和他有過合作經驗，但今年夏天第一次加入另一位低位進攻大師－麥克海爾。歐拉朱萬強調：「有機會和麥克海爾教練並肩合作，尤其我還是一位長人，他所給出的建議、對於比賽的認知和過人的籃球智慧實在令人感到不可思議。」
歐拉朱萬直呼：「我心中一直不斷有這個念頭浮現，霍華是多麼幸運能和兩位名人堂級球星合作，而這又會對於他未來發展有多麼大的幫助。」
不過歐拉朱萬也坦承：「儘管霍華目前表現還是相當不錯，但他進攻技巧仍然十分粗糙，不過他具備所有成功需要的條件。所以我們會教他低位進攻的基本幾個動作，等到他抓到其中存在的節奏之後，他就能夠利用本身優勢加以強化。霍華本身是位十分強壯的球員，因此我們希望他能再多加入那麼一些巧勁上去。」
最後歐拉朱萬和麥可海爾都認為，現在的火箭是非常適合霍華的。因為球隊清楚知道大個子球員是主宰籃球比賽勝負的最大關鍵，而無疑在霍華的心目中也是抱持同樣看法。
新聞出處：痞客邦NBA新聞
http://nba.pixnet.net/news/article/2013-08-19/25200/25538
